Dirigeant, manager, entrepreneur, d’Alsace ou des Vosges

Que vous soyez une femme, un homme, vous avancez vite, mais parfois au prix de votre équilibre. Vous portez beaucoup, décidez souvent, niez bien des fois vos propres besoins et il arrive que la clarté ou la sérénité vous manquent.

Diriger une entreprise peut être exigeant et parfois solitaire.
Le coaching de dirigeants offre un espace de recul pour clarifier les décisions complexes, renforcer le leadership et franchir un nouveau cap.

Je suis Michel Barbe, coach professionnel (école ICF) et fondateur de Faire & Sens.

J’accompagne depuis plus de dix ans les leaders, dirigeants et entrepreneurs à relier le Faire et le Sens : là où le sens inspire l’action.

“Du sens à l’action”

Accompagner les leaders vers leur plein potentiel

Le coaching professionnel de dirigeants n’est pas une simple recherche de performance.

C’est un chemin d’alignement entre vision intérieure et passage à l’action, une manière d’avancer en conscience, de relier puissance et humanité.

Objectifs du coaching individuel

  • Clarifier votre vision et vos décisions stratégiques
  • Retrouver la fluidité et la confiance dans votre posture de leader
  • Apaiser la pression, la solitude ou la surcharge mentale
  • Développer votre intelligence relationnelle et émotionnelle
  • Réconcilier performance, joie et sens : l’essence du leadership

“Cap vers votre grandeur”

Une approche humaniste et intégrale

Mon approche est à la fois pragmatique et sensible, nourrie par 26 années d’expérience en entreprise, par des formations et par un travail personnel profond.

Je ne donne pas de solutions : je vous aide à les faire émerger, à les co-créer.

Chaque séance est une rencontre où nous explorons :

  • Votre leadership : posture, impact, alignement, soft skills
  • Votre écologie intérieure : émotions, énergie, intuition
  • Votre relation au futur : diriger à partir de ce qui émerge, et pas uniquement par l’expérience

Ce que mes clients viennent chercher

  • Retrouver du sens et du souffle dans leur trajectoire et cap
  • Trouver leurs repères intérieurs pour piloter dans un monde incertain, complexe et mouvant
  • Sortir de la solitude du décideur et de la suractivité
  • Réconcilier force et sensibilité
  • Passer d’un leadership “technique” à un leadership vivant, conscient et plus inspirant
  • Activer la joie de créer comme moteur d’action
  • Développer une inspiration qui vient de l’intérieur – pas du statut

“Les leaders d’aujourd’hui ne veulent plus seulement piloter, ils veulent inspirer et créer un vrai climat d’engagement et de confiance”

⭐⭐⭐⭐⭐ 5 étoiles sur 11 avis Google

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Sabine Gravil
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Michel Barbe, coach près de Strasbourg, est un accompagnant incroyable. D’abord par son énergie généreuse, communicative : à son contact on entre dans une toute autre dynamique. Mais aussi par son écoute et ses questions qui font aborder les choses sous un biais totalement inattendu… Son accompagnement m’a ouvert des chemins inédits qui m’aident, au quotidien, à ne pas m’enfermer dans des fonctionnements usés et stériles. Il réussit à la fois à redonner de l’élan et à apaiser. Sa démarche est neuve, très originale. Il avance en s’adaptant à ceux qu’il accompagne, avec créativité. C’est quelqu’un de vivifiant. Un déclencheur. Il aide à débusquer les automatismes ou les masques étouffants pour vivre de manière plus libre et plus ajustée. Si vous cherchez un coaching humain, intelligent, sensible et qui ouvre de toutes nouvelles perspectives, n’hésitez pas !
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Philippe Schleicher
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C’est avant tout la rencontre en Alsace d’un dirigeant en quête de sens et d’un coach professionnel avec une grande expérience de l’humain. De ces échanges sont nés des moments rares, faits de réflexions philosophiques et de dialogues authentiques autour du leadership, dans un contexte de transformation culturelle des organisations. Une conviction s’est imposée avec clarté : le leadership ne peut exister sans connaissance de soi. L’approche proposée par Michel marque une rupture. Elle remet au centre l’essentiel : se comprendre pour mieux comprendre l’autre. Cette approche transforme la manière d’incarner son rôle de dirigeant et l’accompagnement de ses équipes. Ce chemin ne se décrit pas, il se découvre. Et pour cela, rien ne remplace une rencontre avec Michel.
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CANAL Arnaud
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Dans ce monde où tout n’est qu’illusion et où tout va très vite, Michel a su redonner un sens à ma vie qu’elle soit pro ou perso. Une rencontre inoubliable sur un parcours incroyable qui se vie et que je souhaite poursuivre. Merci Michel pour cette rencontre authentique 😉
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Eric Umhauer
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Il n'est pas simple de définir en quelques lignes les bienfaits de travailler aux côtés de Michel ! Alors je ferai court : c'est une expérience à vivre, à mener, à traverser. Chaque entrepreneur devrait prendre ce temps ;) Merci pour tout Michel
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Selim Djafer
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J’ai eu la chance d’être coaché deux fois par Michel, sur la partie commerciale et stratégique, pour mon centre de formation. Et en plus de ça, j’ai suivi plusieurs formations avec lui, sur des thématiques différentes.… et j’ai aussi eu la chance de faire partie des premiers à suivre le parcours “La Voie des Magiciens”. Michel a toujours su répondre à mes besoins, avec justesse, sans jamais forcer, sans jamais projeter. Il écoute vraiment, il comprend vite, et surtout il respecte la personne en face. Je recommande Michel les yeux fermés : sa capacité d’accompagnement est hors du commun, et son parcours + son expérience m’ont toujours été d’une aide précieuse. Ce que j’apprécie aussi, c’est que Michel reste une oreille quand j’en ai besoin. Je prends toujours plaisir à lui parler de mon quotidien, pro comme perso, parce qu’on sent que ce n’est pas “du coaching pour du coaching”, c’est humain. Mes deux premiers coachings étaient 100% professionnels. Et puis, naturellement, quand il m’a proposé le premier parcours du Magicien, j’ai dit oui. Et là… je ne m’attendais pas à ça. Je suis entré dedans en mode pro, business, stratégie… mais ce parcours m’a permis de voir les choses autrement : plus m’écouter, mieux m’observer, penser différemment, et regarder ma vie avec un autre angle. C’est clairement une expérience de vie que je recommande à tout le monde. Même si le quotidien reprend le dessus (forcément), ça laisse quelque chose : c’est plus facile ensuite de se recentrer et de s’observer. Tout simplement : merci Michel. Et je souhaite une longue vie à ce parcours.
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Sébastien NOEL
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Ce coaching m’a aidé à révéler mon leadership et à mieux me comprendre. Aujourd’hui, je sais qui je suis , plus sûr de moi ... J’ai vécu une de mes plus belle expérience humaine. Merci Michel ☺️
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Séverine MOREAU
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Une formation de grande qualité ! J’ai particulièrement apprécié la pédagogie, l’approche humaine et la qualité des échanges avec Michel Barbe et l’ensemble du groupe.
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Inconnu (Xd)
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Cette approche permet une compréhension fine de ses modes de fonctionnement en tant que personne, être humain et apporte des clés concrètes pour renforcer son leadership. L’accompagnement est structuré, bienveillant, avec des échanges profonds et très pertinents. C’est un coaching à forte valeur ajoutée pour tout personne souhaitant gagner en clarté, en impact et en justesse dans ses décisions et son management. Je recommande sans réserve.
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Youssef Benjelloun
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Bien plus qu'une Formation, mon expérience avec Faire&Sens a été, pour moi, une Belle Transformation. Au fil de ma carrière, j’ai suivi de nombreuses formations techniques : leadership, management, négociation, gestion de projets, client centricity… Mais aucune n’a eu un impact aussi profond et durable que Faire&Sens. Ce parcours m’a fait aller au-delà de l’apprentissage pour réellement incarner les notions. Des années plus tard, elles continuent d’infuser en moi, de guider mes décisions, mes actions et mes réflexions au quotidien. En complément des années d’expériences, d’études et de connaissances accumulées, Faire&Sens m’a offert des apprentissages et expériences qui m’ont véritablement boosté. J’ai gagné en discernement, authenticité, audace, leadership, influence, curiosité, connexions et joie… le tout avec apaisement. Ces bénéfices se ressentent autant dans ma vie professionnelle que personnelle. Pour les entreprises, c’est un investissement stratégique et rentable, générateur de bénéfices systémiques insoupçonnés. Si vous recherchez une formation qui allie sens, efficacité et impact durable, je recommande vivement Faire&Sens.
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Anne-Sophie Chaupitre
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Accompagnement sérieux. Un temps suspendu pour se recentrer, apprendre à s’écouter et avancer en accord avec soi. Un accompagnement qui mène à une vie plus harmonieuse.
Certifié par: Trustindex
Le badge vérifié de Trustindex est le symbole universel de confiance. Seules les meilleures entreprises peuvent obtenir le badge vérifié, avec une note supérieure à 4.5, basée sur les avis des clients au cours des derniers 12 mois. En savoir plus

Pourquoi choisir Faire & Sens ?

  • Coach professionnel formé par une école certifiée ICF
  • 26 ans d’expérience en direction industrielle et commerciale
  • Une double compétence : leadership stratégique & accompagnement humain
  • Une approche intégrale : là ou le concret rencontre la conscience
  • Une foi profonde en l’humain et en sa capacité d’évolution

Le leadership authentique : une voie de transformation

Je suis le créateur du parcours collectif La Voie du Magicien, un espace expérientiel où les leaders découvrent le chemin du leadership authentique : de la connaissance de Soi vers l’action. Ce n’est qu’en observant nos propres pilotes et gardiens intérieurs que notre plein potentiel peut reprendre sa place pour plus de sérénité et d’impact collectif en sortant de ce l’on croyait être nos limites.

Nous pensons presque tous être authentiques, cependant nous le sommes par rapport à notre personnalité, elle même construite par l’enfant qui a du trouver des solutions pour se faire aimer et se protéger. Nos masques sont nos préferences de comportements automatiques et qu’une infime partie de qui nous sommes.

Le parcours permet de développer ses propres compétences intérieures :

plus intuitives, plus vivantes, plus inspirées et plus conscientes

“Apprendre à se piloter avant de piloter”

Les leaders témoignent :

Nicolas Sticker – Conseiller Professionnel
Saint-Dié-des-Vosges
Jean Louis Lechapelain – Directeur industriel chez WM88 – Vosges
Cyrille Herbillon – Entrepreneur
Alsace (Sélestat)

L’histoire de Marc : Du « Capitaine de Fer » au Pilote Conscient

Il y a quelques mois, j’ai accompagné Marc (prénom modifié), dirigeant d’une PME industrielle de 150 personnes dans les Vosges. Marc est ce qu’on appelle un «bâtisseur». Sa personnalité s’est construite sur une certitude: le leader est celui qui sait, qui décide et qui rassure par sa force.

Mais face à une crise d’approvisionnement majeure et une incertitude totale sur les carnets de commandes, ce système personnel a commencé à se fissurer.

Le symptôme : Marc s’est enfermé dans son bureau. Il travaillait 14 heures par jour pour trouver des solutions seul ou presque.

Résultat ? Ses collaborateurs, privés d’informations et de direction, ont commencé à paniquer. La solitude de Marc était devenue le poison de son entreprise.

Le déclic en coaching : Lors d’une séance, je lui ai posé cette question : « Marc, quelle image de vous essayez-vous de protéger en restant seul derrière cette porte ? »
Le silence qui a suivi a été le début de sa transformation. Il a réalisé que sa personnalité de « sauveur omniscient » était sa propre limite. Il craignait que s’il avouait ne pas avoir toutes les réponses, il perdrait sa légitimité.

Le passage à l’action (Le « Faire » avec « Sens ») : Plutôt que de continuer à porter l’incertitude seul, Marc a fait évoluer son système. Il a réuni son CODIR et, pour la première fois, il a dit :
« Je vois le même brouillard que vous. Je n’ai pas la solution miracle aujourd’hui, mais j’ai une totale confiance en notre capacité à la construire ensemble. »

Le résultat : Ce changement de regard sur lui-même a tout débloqué. En acceptant sa vulnérabilité, il a libéré l’intelligence collective de son équipe. Les idées ont afflué, la tension a chuté. Marc n’était plus le « seul maître à bord », il était devenu le garant du sens.
Aujourd’hui, Marc ne dirige pas moins, il dirige mieux. Il a troqué son armure de fer contre une présence authentique. Il a compris que la solitude n’est pas une fatalité du pouvoir, mais un espace pour apprendre à se connaître et, enfin, laisser la place aux autres.

Modalités et contact

  • Public : dirigeants, managers, leaders, entrepreneurs
  • Format : accompagnement individuel (présentiel et visio)
  • Lieu : Vosges – Alsace – à distance
  • Durée moyenne : 6 à 10 séances selon les besoins
  • Premier échange découverte offert (clarification de votre intention et de vos besoins)

Faire & Sens vous accueille

sur RDV uniquement dans ses bureaux du Grand Est :

En Alsace (68, 67)

  • à Colmar : 20 Rue de Riquewihr, Colmar
  • à Saverne: 6 Rue du Nideck, Cosswiller (Siège social)
  • à Strasbourg: 23 Quai des Bateliers, Strasbourg

Dans les Vosges (88)

  • à Epinal: 626 rue Houee, Dinoze
  • à Saint Dié des Vosges: 86 Rue de la Forêt, Saint-Michel-sur-Meurthe

En Meurthe et Moselle, Lorraine (54)

  • à Nancy: 53 Boulevard Maréchal Foch, Villers-lès-Nancy